2022
2022年7月25日，高力控股與弘陽服務達成協(xié)議，弘陽服務同意出售高力物業(yè)及江蘇高力美家各80%股權。
2021
9月27日上午10時，棲霞區(qū)區(qū)委、常務副區(qū)長宗寧虎攜區(qū)發(fā)改委、應急管理局、邁皋橋辦事處、燕子磯辦事處主要負責人、分管負責人，走訪高力控股集團有限公司，聽取企業(yè)經(jīng)營及安全生產(chǎn)工作情況。高力集團副總裁兼家居公司總經(jīng)理王啟亮、南京高力家居港總經(jīng)理唐磊盛情接待并交流座談。
為提升高力集團新員工的認同感與歸屬感，促進新老員工的融合、協(xié)同，進而打造出一支素質優(yōu)良、能打硬仗的高績效團隊。2021年7月8日，集團人力資源中心組織開展2021年第一期新員工培訓，來自集團總部及下屬各公司共計96名新員工參加了此次培訓，其中50人為現(xiàn)場參訓，46人為異地遠程視頻的形式參訓。
7月1日，慶祝中國共產(chǎn)黨成立100周年大會在北京天安門廣場隆重舉行！中共中央總書記、國家主席、中央軍委主席習近平發(fā)表重要講話。
2021年4月20日，高力物業(yè)集團正式引入弘陽服務作為合作方并簽訂協(xié)議，雙方將圍繞“重塑社區(qū)生活體驗、全景智慧生活服務”展開深度合作。
2020
為倡導積極健康的文化氛圍，增進團隊的融合，構建非正式的溝通平臺，近期由總部人力資源中心行政職能統(tǒng)籌成立了高力籃球俱樂部、高力羽毛球俱樂部及高力乒乓球俱樂部；
為了保障高力集團數(shù)字檔案管理項目工作的順利實施落地，2020 年 9 月 3 日上午，高力集團與北京量子偉業(yè)信息技術股份有限公司開展的高力集團數(shù)字檔案管理項目信息化啟動會在高力集團總部大樓召開。
為了促進高力控股集團總部各中心之間、新老員工之間、管理層級之間融合，增進人際鏈接，以及通過一致性的團隊活動，增進奮斗共識，凝聚共同目標，經(jīng)集團總部人力資源管理中心精心策劃和充分準備，于2020年5月16日，在南京市六合區(qū)的巴布洛生態(tài)谷，成功舉辦了“高歌同行、凝心聚力”集團總部2020年春季主題團隊建設活動。各產(chǎn)業(yè)公司負責人及人力、財務、運營職能負責人也一起參加了此次團建活動。
2020年1月27日 21:34這是一個有些特殊的春節(jié)隨著新型冠狀病毒的肺炎疫情發(fā)展不斷攀升的數(shù)字讓人揪心來自武漢的消息，更是牽動著全國人民的心為了疫情防控，還有太多的人放棄了
2019
12月26日下午，高力控股集團在集團大廈4樓報告廳隆重召開了2019年信息化561工程總結表彰大會。各產(chǎn)業(yè)集團總裁、控股集團各職能中心總經(jīng)理、員工代表以及信息化服務商代表出席了此次會議。
為加快集團數(shù)字化建設，提高集團整體工作效率，提升核心競爭力，全面開啟高力控股集團數(shù)字化2.0時代。9月27日，在集團總部大樓阿里釘釘、金蝶、深信服、北森四家公司與高力控股集團就打造集團數(shù)字化管理平臺舉行簽約儀式。
9月22日，“大城潮向 奔跑瀏陽”高力地產(chǎn)首屆城市綠跑節(jié)盛大啟幕。2019年，恰逢祖國70周年華誕，高力地產(chǎn)希望通過組織此次活動，給人們帶去更美好的生活方式，同時表達對祖國最真誠的熱愛與祝福，與城市共成長、與人民同幸福的堅定信念。
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